منتدى أحمد الامين
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

احبتنا زوار الموقع الكرام نود اعلامكم جميعا بان المنتدى مفتوحاً للجميع
لذلك فلا تبخلوا علينا بزيارتكم والتصفح ولو بالقراءة والدعاء

لا نريد ان نجبركم على التسجيل للتصفح نريدكم فقط ان استفدتم شيئاً من الموقع بان تدعو من قلبك لصاحب الموضوع والعاملين بالموقع

ودمتم بحفظ الله ورعايته
"خير الناس أنفعهم للناس"

منتدى أحمد الامين


 
الرئيسيةالرئيسية  أهلا وسهلا بكمأهلا وسهلا بكم  س .و .جس .و .ج  بحـثبحـث  اليوميةاليومية  دخولدخول  التسجيلالتسجيل  

شاطر | 
 

 عـــــــبيد المال

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
آية
التميز الفضي
التميز الفضي


الأوسمة :
الجنس : انثى
المشاركات : 340
نقاط : 3762
تاريخ التسجيل : 17/01/2009

مُساهمةموضوع: عـــــــبيد المال   الجمعة نوفمبر 20, 2009 9:00 pm


في عالم المال دائما هناك اسياد قليلة و عبيد كثير و ذلك نظرا لان صاحب الراسمال هو صاحب
الحصة الاكبر و هو المتحكم دوما و هو الكاسب دوما و مهما حاول العبيد فلن يفلحوا
لانهم لا يملكون الا طاقاتهم و لحل هذه الاشكالية عندي اقتراح حول الرواتب و
الاجور يحل اشكالية الراسمال و يمكن يكون غريب و لكنه باعتقادي منصف و الاقتراح هو
ان يشارك العامل براسمال الممول حيث يحسب اجره على مدى سنيين عمله في المتوسط طبعا
و يحسب له الاجر على اساس اسهم رابحة او خاسرة من الشركة و هذا بغض النظر وجد
الموظف الفلاني ام غيره و طبعا هو لن يتملك شئ و لكن سيحسب اجره الشهري على اساس
هذا الراسمال المساهم و ساضرب مثال لتوضيح ذلك

فلنفرض انك
تعمل في معمل صناعات غذائية و متوسط راتبك هو 20 الف و لنفرض متوسط سنيين العمل 35
سنة فانت مساهم في راسمال الشركة بقيمة 8400 الف و على هذا يكون راتبك عبارة عن
عوائد هذا المبلغ من ارباح الشركة الشهري و هذا لا ينطبق على موظف بعينه بل على
موقع وظيفي يتناوب عليه من يشاء
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
عـــــــبيد المال
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى أحمد الامين :: الأقــســـام الــعـــامــة :: منتدى عام-
انتقل الى: